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自由職業者繳納社保是沒有視同交費年限這一說法的。
自由職業者稱呼最早出現于90年代，一般是指個體工商戶和靈活就業人員，從事有收入的工作他們不一定是體力勞動者，也包括作家等一些特殊群體。
自由職業者開始繳納社保，一般是建立養老保險制度之后才開始繳納的。99年到2000年，各地陸續允許靈活就業人員和個體工商戶，以自謀職業者身份參加社保。前期各地出臺了相應的補繳政策，比如北京可以從1992年開始補繳，不過要求必須是關系在掛靠代理部門的特殊情況。
自由職業者參加社保是需要自己承擔企業和個人繳納社保部分，對于個人來講負擔比較重。比如青島市自由職業參保，目前需要按繳費基數的20%交納養老保險，青島市2023年最低繳費基數是3185元，個人每月需要承擔637元。
如果職工在企業參保，職工個人只需要扣繳繳費基數的8%，每月只要250元左右，也就是只有自由職業參保的負擔的40%。
而我們視同交費年限是這么規定的，在養老保險制度建立之前，國家認可的連續工齡可以視同繳費。
視同交費年限也并不是沒人交費，社會保險法規定視同繳費年限期間的社會保險費由政府承擔。也就是說有政府繳費，不過個人不需要繳納費用了。
擁有視同繳費年限的特殊人員一般是指國有企業固定工，上山下鄉知青務農時間，需要安置工作的士兵參軍服役時間。2023年10月我國建立了機關事業單位養老保險制度，他們之前的工作年限也是視同繳費年限的。這樣的人群是比較少的。
所以，自謀職業人員的自謀職業時間，一般是沒有視同繳費年限一說的。
特殊情況下，如果自由職業者是因下崗失業等原因從國有企業離開的，他們原先的連續工齡是不會消失的。所以，原先的視同繳費年限仍然可以認定。
不過相對而言，視同交費年限是僅憑職工檔案材料就可以認定繳費年限的，不需要交費，僅憑檔案材料就可以。不過異地的檔案材料是不行的，除非有相應的明確組織調動要求的函件，一般叫調函。
擁有視同繳費年限的職工辦理退休，一般要提前去審核相應的年限，比如青島市一般是提前1到2個月。他們的特殊性還在于按照檔案來確定退休年齡，如果最早的職工檔案出生年月跟身份證號不符的話要以職工檔案為準。
而自由職業者主要是后期出現的，也沒有相應的原先人事檔案材料，隨著網絡系統的發展，他們也沒有所謂的就業經歷。因此一般是直接按照社保繳費年限來直接辦理退休。像上海市的自由職業者就壓根不需要相應的職工檔案，個人僅需要憑借身份證、戶口本、銀行卡等材料就可以了。
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