專業(yè)房產(chǎn)律師團(tuán)隊(duì)
提/供/專/業(yè)/法/律/服/務(wù)
全國(guó)服務(wù)咨詢熱線 18511557866
全國(guó)服務(wù)咨詢熱線 
12333電話咨詢服務(wù)為社會(huì)公眾提供人力資源社會(huì)保障領(lǐng)域的政策咨詢、信息查詢、辦事指南、在線受理和投訴舉報(bào)等公共服務(wù)。這一期我們繼續(xù)來(lái)看各地如何答疑解惑——
浙江桐廬12333
咨詢
去年10月，龔某到一家快遞公司做快遞員，勞動(dòng)合同約定固定工資2200元，另憑計(jì)件來(lái)算提成。上班幾個(gè)月來(lái)，龔某每月結(jié)算工資能拿到4500元左右。但公司每月只給發(fā)固定工資，提成要隔月再發(fā)放。理由是送快遞常會(huì)有誤送、丟損等問(wèn)題發(fā)生。為此，提成雖有結(jié)算但要等每個(gè)快遞送達(dá)無(wú)誤核準(zhǔn)后再支付。龔某認(rèn)為不合理，想找公司理論，又怕丟工作。故龔某來(lái)電詢問(wèn)，公司的這種做法對(duì)嗎？
12333解答
國(guó)家統(tǒng)計(jì)局曾發(fā)文明確：工資總額是由“包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資、特殊情況下支付的工資”組成。公司憑計(jì)件核算的提成，也是工資的一種。因此，公司隔月向員工支付計(jì)件工資的做法是不正確的。我國(guó)的勞動(dòng)法律法規(guī)均規(guī)定工資每月至少支付一次。也就是說(shuō)，工資支付的周期不得長(zhǎng)于一個(gè)月。該公司規(guī)定當(dāng)月工資隔月發(fā)放的做法顯然是沒(méi)有法律依據(jù)的。
云南12333
咨詢
電子社保卡的密碼如何修改或重置？
12333解答
各安全授權(quán)渠道APP上均提供了電子社?？艽a修改及重置功能，在渠道APP上打開(kāi)電子社保卡密碼修改窗口，填寫(xiě)原密碼及新密碼后即可修改。如忘記密碼可進(jìn)行密碼重置，密碼重置前需進(jìn)行認(rèn)證操作，采用人臉識(shí)別認(rèn)證或者短信認(rèn)證通過(guò)后即可重置密碼。
咨詢電話：18511557866
關(guān)注微信
電話咨詢
關(guān)注微信
服務(wù)熱線 QQ咨詢：503301375
關(guān)注微信
