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保險經紀公司的業務開拓工作設置重重阻力和障礙。也有的保險公司雖能與保險經紀公司有一定的配合，但只限于保險公司尚未拓展的新業務。保險監管機構為了維護被保險人利益，使我國保險市場健康發展，始終不渝地支持和培育我國保險中介市場的發展。
眾所周知，保險經紀行業入行門檻低，因此吸引了大量的從業者加入。保險經紀人數量多且分散，大量的傭金結算、發放工作難度大，除了傭金結算與發放所需的人力成本外，高額的傭金還容易因計算失誤、錯發、漏發等因素造成企業的財力損失，增加保險經紀公司的成本支出。
關于保險經紀行業傭金結算上的問題，推薦通過專業的傭金代發方案來解決。傭金代發是智惠薪靈活用工平臺致力于為有需求的用工企業提供的傭金結算服務，利用互聯網優勢解決企業傭金結算困難的痛點，以智能化業務結構助推傭金外包模式的發展。
保險經紀公司傭金怎么操作？保險經紀公司與智惠薪靈活用工平臺合作，通過代發方案將復雜繁瑣的傭金結算業務交給靈活用工平臺處理完成，可以有效節省企業的人力成本，同時還可避免傭金結算失誤造成的財力損失。智惠薪靈活用工平臺SAAS系統操作流程靈活又簡單，全流程線上化操作，可實現批量處理、集中支付、快速發放，安全又高效率的完成保險經紀公司的傭金結算工作。
傭金代發解決方案流程
第一步：保險經紀公司跟智惠薪平臺簽訂協議，把傭金結算業務委托智惠薪完成；
第二步：保險經紀人與智惠薪平臺通過在線簽約的形式，簽訂一份合作服務協議；
第三步：保險經紀公司將傭金酬勞打到智惠薪平臺，并在平臺發布任務（用工需求）；
第四步：保險經紀人在平臺領取任務完成后，由智惠薪平臺直接將傭金結算至個人手中。
雖然傭金結算上的痛點對保險經紀公司千般折磨，但是智惠薪靈活用工給你呼吸的空間，借助平臺專業的解決方案，讓企業傭金結算省心省錢又安全合規。
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