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我有個朋友一直在銀行上班，前十幾年的時候確實是工作非常輕松，每天朝九晚五，而且生活沒有壓力，那個時候他還是一個支行的小領導。
每天工作職業裝一穿，簡直就精神的不得了。而且自己也一直在理財，早些年就買房買車了。最主要的是在早些年每個月的業績指標都可以提前超額完成，不管是理財產品，還是存款，還是信用卡這些業績指標辦理的人都比較多。
但是最近的幾年，銀行的物理網點一直在減少。他這個小領導也變成了一個普通的職員，每月的工資基本上就是三四千塊錢，如果長時間業績指標完不成，還會被領導找過去談話。所以感覺生活工作的壓力越來越大了。
壓力有多大呢？他們經常每個月為了完成業績指標，都會找身邊的親戚朋友幫忙，我都已經幫了好幾回了，就是幫他把錢存到他們的銀行里面，還有一些理財產品，也要讓我們幫忙銷售一點。
有一次我就問他：如果天上掉餡餅，你拉來一個1,000萬的大客戶，是不是你的業績指標就可以超額完成，而且還可以得到一筆豐厚的獎金呢？
他說具體的情況也并沒有那么簡單，即使拉來了1,000萬的大客戶，也分三種情況，具體是哪三種情況？咱們來普及一下。
首先第1種情況，就是這1,000萬的大客戶他來干什么的？他是來辦理活期存款的，還是定期存款的？如果他是來辦理活期存款的，這筆錢隨時都有可能要被拿走。所以對銀行來說產生不了太大的利益，這個時候拿到的獎金也不會很多。
如果這個1,000萬的大客戶是來辦理定期存款的，那么這個時候獎金就比較多了，但是也要根據不同的規定來，總體來說每一家銀行的業績獎金都是不一樣的，少的有幾千，多的有幾萬。
第2種情況，就是如果1,000萬的大客戶這個存款拿到銀行以后，也要看這家銀行到底是國有大銀行，還是中小銀行。如果是國有大銀行，獎金肯定沒那么高了，因為國有大銀行都有比較豐富的客戶資源。說白了就是人家還看不上這1,000萬的大額存款，因為像這樣的業務每天都有很多，可能只能拿到幾千塊錢的獎金。
但是如果是中小銀行那就不一樣了，因為中小銀行和國有大銀行相比，客戶資源相對來說比較少，在開發客戶的能力上面，要比國有大銀行更差一些，所以如果中小銀行的員工能夠拉到1,000萬的大客戶，獎金可能會很多，通常可以給到銀行職工的獎金是3~5萬塊錢。
最后一種情況，就是看能不能盡自己最大的努力把客戶的存款，讓他改成銀行理財產品？因為1,000萬的銀行定期存款和理財產品相比，理財產品的獎金會更加豐厚一些。理財產品可以給銀行帶來更多的效益，如果是中小銀行的定期存款也很滿足了，但是如果能說服客戶來購買你的理財產品，那么你的獎金會拿得更高。
所以最后總結一下，不同的情況下拿到的獎金都是不一樣的，活期存款和定期存款獎金也是不一樣，國有大銀行和中小銀行定期存款的獎金也不一樣，另外就是國有大銀行和中小銀行，在定期存款和理財產品上面的獎金也都不一樣。
但是不管哪一種，如果能夠拿來1,000萬的大客戶，獎金最低也是自己一個月的工資，最高是自己一年的工資。相比普通的業務員，機會還是大很多的。
如果你有1,000萬，會給銀行的員工這樣一個機會嗎？評論區里面一起探討一下。
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